{"id":1911,"date":"2019-04-16T06:30:49","date_gmt":"2019-04-16T04:30:49","guid":{"rendered":"https:\/\/svamv.site-preview.ch\/famille-monoparentale-comment-satisfaire-lenfant-lemployeur-et-moi-meme\/"},"modified":"2024-12-19T09:11:26","modified_gmt":"2024-12-19T08:11:26","slug":"famille-monoparentale-comment-satisfaire-lenfant-lemployeur-et-moi-meme","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/svamv.ch\/fr\/famille-monoparentale-comment-satisfaire-lenfant-lemployeur-et-moi-meme\/","title":{"rendered":"Famille monoparentale &#8211; comment satisfaire l&rsquo;enfant, l&#8217;employeur et moi-m\u00eame ?"},"content":{"rendered":"\n<p>Tout le monde sait que les journ\u00e9es sont souvent trop courtes pour concilier le travail, la maison, les contacts sociaux et les int\u00e9r\u00eats personnels. Si, en plus, vous \u00eates un parent isol\u00e9, vous pouvez vous sentir d\u00e9pass\u00e9 par les \u00e9v\u00e9nements et risquer l&rsquo;\u00e9puisement professionnel. Pour \u00e9viter cela, il est important de bien structurer sa journ\u00e9e en veillant \u00e0 ne pas oublier les temps de r\u00e9cup\u00e9ration pour soi-m\u00eame.  <\/p>\n\n<p>Tout semble si simple, mais comment le mettre en \u0153uvre ?<\/p>\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Acceptez que vous n&rsquo;\u00eates pas parfait<\/strong><\/h4>\n\n<p>Le principe le plus important que vous devez garder \u00e0 l&rsquo;esprit est que vous n&rsquo;\u00eates pas parfait et que vous devez l&rsquo;accepter. Personne n&rsquo;est parfait ! Les autres couples de parents et les familles monoparentales ont souvent l&rsquo;impression de ne pas faire les choses correctement. Vous n&rsquo;\u00eates pas seul \u00e0 avoir ce probl\u00e8me. Parlez ouvertement de vos soucis avec vos amis, votre famille et d&rsquo;autres parents. Vous verrez que beaucoup de gens sont dans le m\u00eame cas et que la discussion permet souvent de trouver des solutions.     <\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/svamv.ch\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/priscilla-du-preez-234138-unsplash-scaled.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-6214\" title=\"Famille monoparentale - comment satisfaire l'enfant, l'employeur et moi-m&#xEA;me ?  \"\/><\/figure>\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Employeur favorable \u00e0 la famille<\/strong><\/h4>\n\n<p>Il arrive souvent que l&#8217;employeur ne puisse ou ne veuille pas faire preuve de beaucoup de compr\u00e9hension pour la situation personnelle de ses employ\u00e9s. Il exige un engagement \u00e0 \u00ab\u00a0120%\u00a0\u00bb pour effectuer les t\u00e2ches demand\u00e9es. Il arrive qu&rsquo;une attention particuli\u00e8re soit port\u00e9e aux travailleurs \u00e9levant seuls leurs enfants, car ils sont suppos\u00e9s ne pas \u00eatre en mesure de r\u00e9pondre aux exigences du travail.  <\/p>\n\n<p>Contrairement \u00e0 ce que l&rsquo;on pourrait croire, ce n&rsquo;est souvent pas le cas, car les parents isol\u00e9s savent tr\u00e8s bien s&rsquo;organiser. N\u00e9anmoins, il est ind\u00e9niable qu&rsquo;en cas de maladie de l&rsquo;enfant, l&#8217;employ\u00e9 doit parfois s&rsquo;absenter de son travail pour une courte dur\u00e9e. Si l&#8217;employeur ne comprend pas ces situations et peut m\u00eame vous compliquer la vie, ne perdez pas de temps et recherchez un emploi flexible et adapt\u00e9 aux enfants.  <\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/svamv.ch\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/domenico-loia-310197-unsplash-scaled.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-6253\"\/><\/figure>\n\n<p>Les points suivants pourraient vous aider \u00e0 choisir une entreprise :<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>L&rsquo;entreprise met-elle \u00e0 disposition une cr\u00e8che interne ou a-t-elle r\u00e9serv\u00e9 des places dans des cr\u00e8ches externes ?<\/li>\n\n\n\n<li>Est-il possible de travailler certains jours \u00e0 domicile (home office) ?<\/li>\n\n\n\n<li>Les obligations familiales sont-elles prises en compte dans la planification du travail ?<\/li>\n\n\n\n<li>L&rsquo;entreprise est-elle ouverte au cong\u00e9 parental ?<\/li>\n\n\n\n<li>L&rsquo;entreprise fournit-elle suffisamment de temps pour trouver une solution si l&rsquo;enfant est malade ?<\/li>\n\n\n\n<li>Est-il possible de travailler \u00e0 temps partiel ?<\/li>\n\n\n\n<li>Est-il permis de compenser ult\u00e9rieurement les heures suppl\u00e9mentaires par du temps libre ?<\/li>\n\n\n\n<li>Les besoins familiaux sont-ils pris en compte lors de la planification des cong\u00e9s ?<\/li>\n\n\n\n<li>L&rsquo;entreprise propose-t-elle des horaires de travail flexibles ?<\/li>\n<\/ul>\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/svamv.ch\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/brooke-cagle-609873-unsplash-scaled.jpg\" alt=\"Famille monoparentale - comment satisfaire l'enfant, l'employeur et moi-m&#xEA;me ?  \" class=\"wp-image-6217\"\/><\/figure>\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Planification quotidienne et hebdomadaire<\/strong><\/h4>\n\n<p>Avoir une bonne vue d&rsquo;ensemble des t\u00e2ches \u00e0 accomplir facilite grandement la vie. Visualiser les \u00ab\u00a0choses \u00e0 faire\u00a0\u00bb donne une vue d&rsquo;ensemble et apporte de la s\u00e9r\u00e9nit\u00e9, car on sait que tout est \u00e9crit et que rien ne peut \u00eatre oubli\u00e9. Un emploi du temps quotidien et hebdomadaire bien structur\u00e9 permet de ne pas trop en faire et de bien g\u00e9rer les t\u00e2ches \u00e0 accomplir.  <\/p>\n\n<p>Accepter l&rsquo;aide de la famille et des amis et l&rsquo;int\u00e9grer dans le planning hebdomadaire<br\/>Les grands-parents et les amis sont souvent pr\u00eats \u00e0 aider \u00e0 s&rsquo;occuper de l&rsquo;enfant. Il n&rsquo;est pas rare que l&rsquo;on oublie le soutien \u00e9ventuel des amis. Les amis sans enfants peuvent \u00eatre particuli\u00e8rement heureux d&rsquo;\u00eatre impliqu\u00e9s dans la garde de l&rsquo;enfant. Les personnes sans enfants se plaignent souvent du fait que les amiti\u00e9s entre parents et personnes sans enfants se s\u00e9parent d\u00e8s que les enfants naissent. En fait, ils aimeraient peut-\u00eatre passer un week-end ou des vacances avec leur enfant de temps en temps.    <\/p>\n\n<p>De m\u00eame, il est recommand\u00e9 de s&rsquo;associer \u00e0 d&rsquo;autres parents pour se relayer temporairement afin que l&rsquo;autre partie puisse profiter de ce temps pour faire des choses sp\u00e9ciales.<\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/svamv.ch\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/nikoline-arns-1093311-unsplash-1-scaled.jpg\" alt=\"Famille monoparentale - comment satisfaire l'enfant, l'employeur et moi-m&#xEA;me ?  \" class=\"wp-image-6226\"\/><\/figure>\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Utiliser les temps pour soi<\/strong><\/h4>\n\n<p>\u00ab\u00a0Du temps pour moi ? C&rsquo;est peut-\u00eatre la premi\u00e8re pens\u00e9e qui vous vient \u00e0 l&rsquo;esprit lorsqu&rsquo;il s&rsquo;agit de vous accorder du temps pour votre repos personnel, ce qui est compr\u00e9hensible. Pourtant, c&rsquo;est pr\u00e9cis\u00e9ment ce point qui vous donnera la force de bien g\u00e9rer toutes vos t\u00e2ches. Les moments de d\u00e9tente, les exp\u00e9riences, les contacts sociaux, le sport, etc. sont autant de sources d&rsquo;\u00e9nergie qui vous permettront d&rsquo;\u00eatre et de rester performant. Souvent, on est beaucoup plus efficace apr\u00e8s une phase de r\u00e9cup\u00e9ration consciente. Profitez d&rsquo;une partie de ce temps pour vous lorsque votre enfant est \u00e0 l&rsquo;\u00e9cole ou chez des amis.<\/p>\n\n<p>M\u00eame si vous ne voulez pas montrer que vous \u00eates \u00e9puis\u00e9 et \u00e9puis\u00e9, votre entourage le percevra. Des erreurs se glissent dans le travail et votre enfant le sentira. Vous risquez d&rsquo;\u00eatre de plus en plus insatisfait si vous ne prenez pas soin de vous.  <\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/svamv.ch\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/freestocks-org-160637-unsplash-scaled.jpg\" alt=\"Famille monoparentale - comment satisfaire l'enfant, l'employeur et moi-m&#xEA;me ?  \" class=\"wp-image-6229\"\/><\/figure>\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>S&rsquo;adapter \u00e0 l&rsquo;enfant<\/strong><\/h4>\n\n<p>Pr\u00e9voyez dans votre emploi du temps des moments et des rituels communs avec votre enfant, comme par exemple le repas en commun, une histoire nocturne, des moments de jeu. Vous cr\u00e9ez ainsi la possibilit\u00e9 d&rsquo;accorder de l&rsquo;attention \u00e0 l&rsquo;enfant et lui donnez l&rsquo;occasion de vous faire part de ce qui le pr\u00e9occupe. En m\u00eame temps, vous \u00e9vitez de vous sentir coupable de ne pas vous occuper suffisamment de votre enfant.  <\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/svamv.ch\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/caroline-hernandez-177784-unsplash-scaled.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-6171\"\/><\/figure>\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Colocation avec un seul parent<\/strong><\/h4>\n\n<p>La colocation monoparentale est un bon moyen de se faire aider. Les m\u00e8res et les p\u00e8res c\u00e9libataires vivent ensemble et s&rsquo;entraident pour la garde des enfants et les t\u00e2ches quotidiennes, tout en faisant des \u00e9conomies. L&#8217;emm\u00e9nagement dans une colocation monoparentale est \u00e9galement un atout pour les enfants. Selon la diff\u00e9rence d&rsquo;\u00e2ge entre les enfants, il y a toujours des camarades de jeu et on ne s&rsquo;ennuie pas.   <\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/svamv.ch\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/sharon-mccutcheon-651671-unsplash-scaled.jpg\" alt=\"Famille monoparentale - comment satisfaire l'enfant, l'employeur et moi-m&#xEA;me ?  \" class=\"wp-image-6235\"\/><\/figure>\n\n<p><em>Auteur : Christina Meyn, avril 2019<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<div style=\"display: flex;\">\n<div style=\"background-color: #fff1a8; padding: 16px;\"><strong style=\"color: #75284b;\">frabina<\/strong><br \/>Beratungsstelle f\u00fcr Frauen und M\u00e4nner in binationalen Beziehungen<br \/>Kapellenstrasse 24<br \/>3011 Bern<br \/>T\u00e9l. Berne : 031 381 27 01<br \/>T\u00e9l. 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